山东黄河工程集团有限公司-凯发k8娱乐

 
凯发k8娱乐-凯发k8网页登录      联系凯发k8网页登录
凯发k8娱乐-凯发k8网页登录  

职工园地


第一分公司
第二分公司
第三分公司
第四分公司
第五分公司
幸福黄河大桥


用户名:
密  码:
注意加强理论学习 努力做好工会工作(读书征文获奖作品)
作者:巩卫国    点击数:1959    更新时间:2016/2/23 10:22:23    发布人:王勇

    党的十八大召开后,习近平总书记提出了经过中国人民的共同努力,到二十一世纪中叶时,把中国建设成一个人民富裕、国家强盛、社会稳定、生态环境优美的社会主义强国,实现中华民族在二十一世纪的伟大复兴这一中国梦,并为此做了一系列的精辟论述和讲话。通过学习,受到了深刻的教育和启发,既为这一目标的宏伟而振奋,又深刻认识到对我们自身工作提出了更高的要求。

    一、实现中国梦,必须扎实地把单位的各项工作做好。

    我们单位,是完全靠市场谋生的施工单位,由于人员较多,加之施工市场竞争异常激烈,党和国家对工程施工的要求也越来越高,经济创收的压力非常大。面对新的形势,必须加强政治理论和业务知识的学习,全面提高单位干部和职工的政治素质、理论素养和业务知识水平,全面提升领导干部的执政水平,全面增强每位干部和职工的机遇意识,全面理清市场发展规律,制定符合实际的单位发展规划和实施计划,全面强化单位综合管理、尤其是工程施工管理的综合措施,把在建的工程保质保量的干好,注意经济效益的管控,同时加大投标工程的力度,全面处理好与业主和施工协作单位的关系,多揽工程,揽好工程,增加效益,提高收入水平,改善职工生活条件和水平,营造用心干事、一马当先、万马奔腾的和谐氛围,最大限度的调动全员职工的积极性,做到心往一处想,劲往一处使,把单位的各项工作做好,把实现中国梦一步一步的落到实处。

    二、做好单位的工作,工会组织必须起到模范带头作用。

    工会组织是“职工之家”,是全面落实单位领导班子决策的先锋队,是稳定职工队伍、调动职工积极性的宣传队。一个单位的各项工作要想出色、扎实的做好,工会组织和工会干部必须起到模范带头作用。工会组织和干部,要从“我”做起,胸怀为职工之心,坚持务实之路,遵守清廉之德,为职工办实事,最大限度的调动职工参加施工的积极性,力争在以下几个方面做模范:

    一是做学习的模范。要自觉学习政治理论知识,学习习近平总书记的一系列讲话精神,用毛泽东思想、用中国特色理论体系武装头脑,用业务知识充实自己,用正确的思想观点指导行动,通过自觉的学习,做合格的工会组织和干部。

    二是做改革创新的模范。单位围绕企业发展的各项改革措施一经公布,工会组织和干部就要注意做好职工的思想工作,带头拥护改革、支持改革,主动提出创新实施的措施,确保各项改革顺利实施,以改革促发展。

    三是做遵纪守法的模范。工会组织和干部的一切活动,都要在法规的范围之内进行,自觉接受党纪国法的约束,自觉维护单位领导班子的工作,做到有章可循,按章办事,违章必究,在维护上多下功夫。

    四是做无私奉献的模范。要学习优秀共产党员和干部职工的无私奉献精神,舍家敬业,不辜负职工的期望,做到吃苦在前,乐于奉献,真抓实干,靠政绩说话。

    五是做维护团结的模范。团结出效益,团结出人才,在坚持原则的基础上重团结、讲友善,协调配合,齐抓共管,不推责任,不抢荣誉,靠合力开拓工作的新局面。

    三、凝聚合力谋发展,必须用脑用心的做好职工的思想政治工作。

    俗话说“人心齐、泰山移”,在深化企业体制改革的新形势下,如何呈现凝心聚力、共谋发展的氛围,用脑用心做好职工的政治思想工作尤为重要。通过学习和实践,我认为必须运用五种力量做好职工的政治思想工作:

    一是用正确力量的力量启迪人。要针对企业施工分散的特点,采用多种形式组织学习,把党坚持的正确理论和指导思想,变为通俗易懂的语言讲给职工,有针对性的进行教育引导,把认识引导到应坚持的理想和信念上,引导到实际工作当中,靠坚持不懈的学习和研讨,提高职工的理论素质,增强理论的说服力,真正达到用正确的理论的力量引导人,武装人的目的。

    二是用榜样的理论引导人。榜样的力量是无穷的。党员和干部都应成为职工的榜样,职工中更有值得学习的先进典型。党员和干部,都应以模范行动带动职工,处处给职工信任感和真实感,做到说做一致,要求职工不做的,自己坚决不做,要求职工要做到的,自己首先要做好,只有这样,才能对职工产生感召力。

    三是以感情的力量激励人。思想政治工作不仅要以理服人,更要以情感人。要关心、体贴、尊重、信任职工,这是建立感情、处好关系的重要方法。日常的工作、学习和生活中,职工渴望得到单位领导和组织的关心、体贴和帮助,并视为一种鼓励、支持和安慰。所以,组织和负责同志就要急职工所急,想职工所想,办职工所求,哪怕职工想办而没有能力办的私事,帮助办了,职工就会全身心的投入到工作中。

    四是用管理的力量规范人。管理是约束和教育的重要方法,只有严格的管理,才能规范好职工的思想和行为。不论机关还是项目部,管理要有严格、全面的规定,大家要自觉执行,真正形成制度化、规范化的管理,形成良好的自我约束的氛围,做到单位管理与自我约束相结合,齐抓共管、职责明确,就能形成一个良好的管理氛围。

    五是以信誉的力量感召人。思想政治工作的效果怎样,职工的认可十分关键。职工确信教育和引导的真实性,就能积极主动的接受教育和引导。所以,在感召职工的过程中,党员和干部的自身言行十分重要,这为做领导工作提出了更高要求。要想把职工的思想教育做好,作为领导,就要在工作态度上,做勤奋工作的热心人;在业务能力上,做用心学习的内行人;在为人处事上,做言行一致的老实人;在工作作风上,做深入踏实的务实人;在对待职工上,做排忧解难的贴心人;在干群关系上,做互相关爱的普通人;在处理问题上,做首当其冲的责任人;在处事用权上,做公正廉洁的正派人。靠信誉的力量,感召职工,凝聚合力,真抓实干,共谋发展。

    通过学习和思考,我认为只要持之以恒地坚持学习,提高政治理论素质,用脑用心地扎实做好职工的思想政治工作,就能把单位的工会工作做好,就能促进单位的各项事业快速发展。

上一篇: 自强不息 厚德载物(读书征文获奖作品) 作者:王月月
下一篇: 作者:丁晓
凯发k8娱乐的版权所有:山东黄河工程集团有限公司
联系人:黄河铁军
地址:山东省济南市青后小区四区1号
邮箱:sdhhgcj999@163.com
网站地图